求人詳細
お仕事番号：M100003-04
求人情報
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 業種 | 電子、電気、OA機器 |
| 職種 | 品質管理 |
| 職種変更の範囲 | 会社の定める範囲（在留許可の範囲） |
| 業務内容 | 工場で使われる電子機器や制御機器の修理を行う仕事です。 故障した機器の状態を確認し、「どこが壊れているのか」「なぜ動かないのか」を調べながら修理します。自分の技術で機器が再び動いたときに、大きな達成感を感じられる仕事です。 ＜主な業務内容＞ ・故障状況の確認 ・電子基板や部品の異常特定 ・構造図を用いた原因調査 ・部品交換・半田作業 ・修理内容の社内共有 例：電子基板、CPU基板、PLC、ACサーボドライバ、ACサーボモータ、パワーユニットなどの修理 |
| 業務内容の変更の範囲 | 会社の定める範囲 |
| 募集学科 | 電子学科、電気・電子学科、自動化学科 |
| 求める知識 | 必須知識：電子部品や電子回路図の知識 歓迎知識：PLC、回路設計、一般的な図面理解 |
| 求めるスキル・経験 | 特になし |
| 求める資格 | 特になし |
| 就業予定場所（雇い入れ直後） | 東京都内 修理工場 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） ※時間外労働 月平均 30～40 時間程度 |
| 休憩 | 12：00～13：00 |
| 残業 | 月30h～40h程 ※ワークライフバランスの取れた働き方が実現可能 |
| 休日 | 土日祝 （年間120日） ※企業年間カレンダーあり（年6～7日土曜出勤あり） |
| 給与 | 月収 235000円～250000円 |
| 諸手当 | 交通費全額支給、時間外労働手当支給、出張手当支給、慶弔見舞金、スタートアップ手当(規定あり) |
| 昇給 | 昇給：会社の業績、本人の実績による |
| 賞与 | 賞与：年2回（6月、11月に会社及び個人の業績により支給） |
| 各種保険 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 福利厚生 | 制服貸与、無料コーヒーマシーンやお菓子、喫煙室 |
| 受動喫煙防止の取り組み | 屋内喫煙室あり |
| その他（寮・社宅） | 社宅法人契約制度 ※家賃補助なし（給与天引きの為所得非課税） |
| 諸制度 | OJT新入社員研修制度、社内表彰制度 |
| 備考 | ベトナム人の先輩社員が在籍する技術本部解析課へ配属となります。 管理職のベトナム人社員もいます。 最初は先輩が1対1で丁寧に育成していきますので、未経験or経験の浅い方もご安心ください。 社内はアットホームな雰囲気で、社員同士がお互いの個性や多様性を尊重し合っています。 ※週休2日制、年間休日120日間（夏季、年末年始休暇含む） 【サポート体制】 採用面接時の通訳同席（ベトナム人社員） 在留資格（ビザ）取得手続き：サポートあり 社宅契約：あり（来日前に会社名義で契約可能） |
企業情報
| 事業内容 | 電機機械・電子機械 修理、保全、商品開発等 |
|---|---|
| 拠点 | 東京都 |
| 従業員数 | 90名名 |